Интересна ли нам Кремниевая долина?

8

С 24 ноября по 2 декабря 2012 года Союз Директоров ИТ (СоДИТ) проводит вторую сессию стажировки в «Кремниевой долине». Стажировка – это не «стадная турпоездка с пикником», а настоящая полноценная работа. По крайней мере, она так задумана.

Одна из задач CIO – понимание тенденций развития технологий, пусть не четкое прогнозирование их развития, но видение приоритетных направлений и ощущение пульса технологической мысли. Это очень трудно сделать «глядя из России». Увы, к нам в Россию новые технологические идеи и тренды приходят в пересказе, далеко не всегда объективном, и всегда с опозданием. Идея стажировки в том, чтобы создать уникальные условия неформального общения с лидерами инновационного движения России и Кремниевой Долины. Причем, не с маркетологами и продавцами, а с именно теми, кто создает эти инновации -- техническими директорами и инженерами.

Инициативной группе в СоДИТ эта идея показалась интересной и первая такая стажировка прошла в прошлом году. Стажеры пообщались с инженерами и разработчиками ведущих инновационных компании Кремниевой Долины: Intel, Microsoft, Oracle, SAP, Cisco, Facebook, Google, Twitter. Несколько лекций и дискуссий были и в знаменитом Стэнфордском университете, была интересная встреча с Американской бизнес-ассоциацией русскоязычных профессионалов (AmBAR) и др. После стажировки я пообщался с некоторыми участниками – не могу сказать, что они приехали в корне изменившимися и просветленными, но на целый ряд технологических вопросов они стали смотреть совсем по-другому. А это, согласитесь, немало.

Вторая сессия стажировки предполагает встречи с инженерами и разработчиками компаний Apple, Intel, SAP, Google, посещение центров инноваций в Стэнфордском университете и Калифорнийском университете в Беркли и многое другое (программа второй сессии в приложении к дискуссии). Причем эта программа не окончательная – если участника стажировки интересуют другие компании кремниевой долины, то это ему организуют (по крайней мере, так обещают).

Но, несмотря на успех первой стажировки, есть немало вопросов, которые хотелось бы обсудить с вами:

Насколько интересна такая стажировка и сама идея прямого общения с разработчиками инновационных технологий?

Что необходимо добавить или изменить, чтобы она стала еще полезнее?

Хотели бы вы принять участие в такой поездке?

Где бы вам хотелось побывать и с кем пообщаться?


4741
Коментарии: 8

Комментировать могут только авторизованные пользователи.
Предлагаем Вам в систему или зарегистрироваться.

  • Геннадий Гусев
    Рейтинг: 10
    ОАО "СПбАЭП"
    директор департамента
    27.09.2012 15:59

    стажировка интересная и хотелось бы принять участие

  • 28.09.2012 11:26

    Хотелось бы принять участие и посмотреть на "кухню ИТ индустрии изнутри". На каких условиях предполагается проведение этого мероприятия?

    • Константин Зимин
      Рейтинг: 30
      СОДИТ
      Член правления
      03.10.2012 16:07

      Коллеги, к дискуссии в ближайший день присоединится руководитель проекта Виктор Минин - он ответит на все вопросы. А что конкретно вам было бы интересно из "кухни ИТ"?

  • 03.10.2012 19:23

    Мнение участника первой еще нестажировочной поездки СоДИТ. Мы тогда совместили поездку в Кремниевую Долину с Канадой (были на конгрессе канадских ИТ-директоров), и времени осталось меньше, чем хотелось. Точно эта поездка не даст системного обзора тенденций развития ИТ. Но она даст дух этого. Обязательно нам пообщаться с профессурой Стэнфорда - это благодаря их коучингу студенты университета стали создавать такие продвинутые компании. И конечно надо побывать в новых компаниях (Гугле или Фэйсбуке) и в старых (типа Симантека), и сравнить, как делается ИТ сегодня, а как вчера. Хотя и был там, но завидую будущим стажерам.

  • 12.10.2012 17:15

    Трудно точно определиться с интересами, меня, например, всегда интересовал вопрос, каким образом и кто у них занимается разработкой документации к «их» продуктам. Знаю по себе, что по их документации точно можно не только освоить программный продукт, но и обучить других. Чего, к сожалению не скажешь о «наших» разработках. К примеру документация SAP и 1С, и т.п.... «Дух и их коучинг» тоже интересен. Почему при их сильном «коучинге», они зазывают индийских, русских, китайских и пр. специалистов? Неужели весь вопрос в стоимости рабочей силы?

  • 15.10.2012 13:09

    Добрый день Коллеги ! Извините за молчание (сентябрь напряженный график мероприятий) Стажировка проводится Фондом поддержки ИКТ с Российской стороны, с Американской стороны Ассоциацией АМБАР (Сан-франциско). Об условиях мероприятий можно узнать в офисе Фонда поддержки ИКТ 84956405330. Просьба оставлять свои контакты. Касаемо вопроса коучинга и рабочей силы. У них есть возможность выбирать лучших. А стоимость не имеет значения. Так их интересуют профессионалы и креативные люди. И им они готовы платить .... любые деньги... Там очень много наших соотечественников, которые получили личные приглашения и по сей день работают там, конечно же плохо, что нет возможности пообщаться с теми, кто не смог там удержаться, было бы тоже полезно ..

    • Константин Зимин
      Рейтинг: 30
      СОДИТ
      Член правления
      15.10.2012 14:33

      Виктор, интересно подробнее узнать как прошла первая первую стажировка, кто были ее участники и с кем встречались? И вопрос о подготовке документации, который задал Владимир Бухтияров - можно организовать такие встречи?

  • Станислав Сможенков
    Рейтинг: 10
    ВНИИРА, ОАО
    Начальник службы информационных технологий
    18.10.2012 12:12

    Дважды пытался стать участником стажировки. Первый раз уже оплатил, вроде собрался, но подвели дополнительные проверки по роду деятельности организации-работодателя, опоздали с визой. Во второй раз оформление остановилось, но уже по финансовым/личным причинам. Я вот думаю, может в случае более долгосрочного планирования таких мероприятий вероятность того, что звезды встанут "как надо" увеличится? Ну и, конечно, вопрос стоимости! Дорого. Очень!

Предметная область
Отрасль
Управление
Мы используем файлы cookie в аналитических целях и для того, чтобы обеспечить вам наилучшие впечатления от работы с нашим сайтом. Заходя на сайт, вы соглашаетесь с Политикой использования файлов cookie.