Антихрупкость: как в кризис согласовать бюджет на автоматизацию и быстро получить результат
Дата вебинара: 2 декабря | 11:00 (МСК)
В условиях неопределенности классические долгосрочные проекты по автоматизации замораживаются. Но именно сейчас критически важно повышать операционную эффективность.
Приходите на партнерский вебинар ITECH и Битрикс24, и мы покажем, как с помощью методологии MVP и готового решения HRDesk24 на платформе Битрикс24 можно:
-
Быстро запустить пилот и доказать его ценность в цифрах
-
Безболезненно согласовать полномасштабное внедрение
-
Стать героем для руководства, который не экономит, а приносит компании деньги
Это пошаговый план для IT-директоров и HR, как превратить кризис в возможность.
Программа вебинара
11:00 Введение: «Кризис — время для умных инвестиций, а не тотальной экономии», Сергей Круглов, директор по продукту, партнёр ITECH
Почему сейчас — лучшее время для точечной автоматизации. Тезис: ваша задача — не просить деньги, а доказать окупаемость.
11:05 Инструмент для IT: «MVP на Битрикс24: снижаем риски, ускоряем результат», Сергей Круглов, директор по продукту, партнёр ITECH
Как запустить пилотный проект с минимальными затратами и максимальной скоростью. Фокус на практические шаги для IT-руководителей.
11:10 Почему Битрикс24 — платформа для антикризисной автоматизации и быстрых побед, Ксения Киселева, ведущий менеджер по развитию бизнеса Битрикс24
- Гибкость, масштабируемость, российская разработка, автоматизация с ИИ, возможность отнести расходы на капекс при приобретении на 3 года.
- Кейс: «Как компания X за 2 месяца запустила HR-портал и сэкономила 40% времени».
- Конкретные цифры, до/после.
11:30 Готовое решение: HRDesk24 — автоматизация, которая работает с первого дня, Сергей Круглов, директор по продукту, партнёр ITECH
Для HR: работающая система «из коробки» для управления заявками, контроля SLA и аналитики.
Для IT: протестированное решение на вашей платформе. Не нужно тратить месяцы на разработку.
Фокус на 3 ключевых преимущества: «Единое окно», контроль SLA и аналитика, снижение затрат.
11:40 Живой разбор возражений: отвечаем на самые острые вопросы, Сергей Круглов и приглашенный HR-эксперт
Разберем самые частые возражения руководства:
-
«Сейчас не время для новых затрат»
-
«У нас нет лишних людей на внедрение»
-
«Наш процесс уникален, коробка не подойдет»
Получите готовые скрипты и аргументы, подкрепленные цифрами и реальными кейсами.
